Basifica IMSS-Bienestar a más de 700 trabajadores en Hidalgo

El IMSS-Bienestar en Hidalgo basificó a 714 trabajadores de la salud con lo que se avanza en el cumplimiento de otorgar certeza laboral al personal médico y de enfermería que por años había laborado bajo contratos temporales y sin acceso a prestaciones.

En total, fueron 146 personas del área médica, 531 de enfermería y 37 correspondientes a administrativos, paramédicos y ramas afines.

Durante el evento, el coordinador federal del IMSS-Bienestar en Hidalgo, Felipe Arreola Torres, señaló que los trabajadores que recibieron su plaza de base con efecto al 1 de agosto de 2024 corresponden al personal eventual y/o precario, incluidos aquellos que hicieron frente a la pandemia de COVID-19.

“Este acto de justicia laboral forma parte de los cimientos para consolidar una institución dedicada a la atención de todas las personas que no tienen acceso a la seguridad social, ya que fortalece el compromiso de brindar atención médica, gratuita y de calidad”, mencionó.

Los 714 trabajadores se suman a los 642 que fueron basificados en la primera etapa. Hasta el momento, mil 502 trabajadores han recibido plaza; esta cifra incluye 139 médicos especialistas reclutados por el “Draft” y siete correspondientes a la Jornada Nacional de Reclutamiento de Médicos Especialistas y Generales.

El coordinador federal del IMSS-Bienestar en Hidalgo detalló que la contratación de médicos y enfermeras continuará en los siguientes meses con la finalidad de disminuir la brecha de atención en las unidades médicas, especialmente en las comunidades más alejadas.

En este sentido, agradeció y reconoció la labor de cada uno de los trabajadores que recibieron su basificación.

Por su parte, la jefa de Servicios de Salud de la coordinación federal, Concepción Carmona Ramos, reiteró que los 714 trabajadores regularizados ya son parte del sistema de salud de IMSS-Bienestar y los llamó a seguir haciendo historia, “haciendo la diferencia día con día con su trabajo en los hospitales y unidades médicas”.