Realizaron la Expo Empleo Apan 2026, en la cual se ofertaron 486 plazas vacantes por parte de 12 empresas regionales, informó el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH), Oscar Javier González Hernández.
Durante la inauguración de la jornada de empleo, se realizó la firma de un convenio de colaboración con la presidencia municipal de Apan, a cargo de María Zorayda Robles Barrera, cuyo objetivo es fortalecer la coordinación con el municipio para la implementación de estrategias de vinculación, capacitación y asesoría laboral.
Asimismo se contó con la participación del presidente municipal de Tepepaulco, Félix Ávila Castelán; de la alcaldesa de Almoloya, María Marina Ramírez Sánchez; así como de Adriana López Mariscal, presidenta de la Asociación Mexicana de Mujeres Jefas de Empresa, región Altiplano de Hidalgo.
El secretario del Trabajo indicó que el gobierno de Julio Menchaca Salazar realiza acciones concretas que generan empleos, como la atracción de nuevas inversiones, y enfatizó en que es fundamental estar preparados para lograr colocarse en las fuentes de trabajo que requieran nuevo talento.
Es por ello que exhortó a las y los buscadores de empleo a capacitarse y actualizarse para lograr la colocación en las nuevas empresas; actualización que pueden obtener a través del Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado de Hidalgo (Icathi) a través de sus más de 200 cursos.
La alcaldesa de Apan, María Zorayda Robles Barrera señaló que el trabajo es un derecho humano es por ello que con acciones conjuntas entre gobierno estatal, municipal y sector empresarial se forma una alianza para generar y acercar oportunidades para las y los apanenses.
Destacó que el empleo contribuye a que personas con discapacidad logren también tener una vida independiente que les permitan contar con justicia social.
En su participación Adriana López Mariscal, puntualizó en que es primordial trabajar en conjunto con las instituciones gubernamentales en la promoción del empleo ya que facilita la identificación de talento.
Cada vacante cubierta, representa una oportunidad para que una familia mejore sus condiciones de vida y contribuya al desarrollo de la comunidad. Reconozco la importancia de llevar actividades como la jornada de empleo, para que más personas logren obtener un ingreso estable, indicó.